凝“新”聚力 蓄勢待發(fā)——公司召開(kāi)新入職大學(xué)生歡迎會(huì )暨入職培訓
驕陽(yáng)似火，青枝綠葉，江西稀土迎來(lái)了一群心懷夢(mèng)想的青年，他們告別校園，步入職場(chǎng)，開(kāi)啟了逐夢(mèng)稀土的新征程。為蓄好人才隊伍“源頭活水”，幫助新入職大學(xué)生盡快適應新崗位，加深互相了解，增強工作動(dòng)能，走穩職業(yè)“第一步”。7月2日，公司召開(kāi)新入職大學(xué)生歡迎會(huì )暨入職培訓，公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)黃華勇出席歡迎會(huì )并講話(huà)，礦山總監鄒志強參加歡迎會(huì )。
黃華勇代表公司黨委向正式加入公司充滿(mǎn)活力、團結奮進(jìn)大家庭的20名新入職大學(xué)生致以熱烈的歡迎和衷心的祝賀，并對新入職大學(xué)生提出了三點(diǎn)希望：一是要轉變角色，積極與團隊協(xié)同合作。要盡快融入新的工作環(huán)境，與團隊成員建立良好的關(guān)系，并主動(dòng)參與到團隊的工作中，積極向同事學(xué)習，不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力和團隊協(xié)作能力。二是要主動(dòng)學(xué)習，不斷提升自我。要保持學(xué)習的熱情和動(dòng)力，積極學(xué)習業(yè)務(wù)流程、企業(yè)文化和管理理念，不斷提升自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。三是要責任上肩，工作要做到細實(shí)嚴準。凡事要細字當頭，要實(shí)事求是，要嚴格要求，更要精準無(wú)誤。工作中事情要從大處著(zhù)眼、細處著(zhù)手，切實(shí)把工作抓細、把問(wèn)題搞細、把措施定細，時(shí)刻讓自己保持嚴謹細致、精益求精的工作作風(fēng)。
歡迎會(huì )上，20名新入職大學(xué)生分別作了自我介紹，發(fā)表了入職感言，表達了對未來(lái)工作的期待。鄒志強分別從公司戰略、公司使命、公司文化、具體業(yè)務(wù)等多方面對新入職大學(xué)生進(jìn)行了簡(jiǎn)要介紹。隨后，公司相關(guān)部門(mén)負責人和有關(guān)人員對新入職大學(xué)生開(kāi)展了安全知識、保密、稀土科普知識培訓以及廉政教育。
初心如磐，使命在肩，且待來(lái)日，盡展芳華。江西稀土將為新入職大學(xué)生提供更多成長(cháng)機遇和空間，一同探索公司發(fā)展的無(wú)限可能。行而不輟，未來(lái)可期。新入職大學(xué)生們紛紛表示將以飽滿(mǎn)的學(xué)習熱情，昂揚的精神狀態(tài)投入到新的工作崗位中，努力拼搏，篤行不怠，不斷提高自身專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，為公司的高質(zhì)量發(fā)展添光加彩！
供稿：賴(lài)文波
